Mars & Venus im Büro

«Mars & Venus im Büro» ist ein Wörterbuch, das die interplanetarischen Unterschiede der typisch weiblichen und männlichen Kommunikation – aber vor allem deren Lücken – aufzeigt und erklärt. Wobei der Autor keinerlei geschlechtsspezifische Wertung abgibt! Es ist ein praxisnahes Buch, das viele nützliche Informationen zur besseren Verständigung enthält. John Gray spricht sehr offen über seine Erfahrungen in der Arbeitswelt. Dadurch wirkt er authentisch und seine Ideen überzeugen ganz von selbst.

Kaufempfehlung
Dieses Buch ist für jeden, der die Kommunikation an seinem Arbeitsplatz optimieren und sowohl Geschlechtsgenossen als auch Kollegen von dem anderen Planeten besser verstehen möchte. Das Buch bietet viele Gedankenansätze und ist nichts für Minimalisten, die in Stichworten, mit Tabellen und Graphiken informiert werden wollen.

Read more

Unternehmenskultur

Hans Rudolf Jost verzichtet auf unnötig komplizierte Erklärungen. Für ihn sind es einfach Geschichten, die das Unternehmen zusammenhalten. Und diese bieten genug Ansatzpunkte für überzeugende Tools, die aus «weichen Faktoren» messbare wirtschaftliche Erfolge herausholen. Fazit: Einfach, aber gut.

Kaufempfehlung
Manager und Berater finden in diesem Buch brauchbare Mittel, um die schwer fassbare Unternehmenskultur zu steuern.

Read more

Das Unerwartete managen

Das Buch ist gut und leicht zu lesen, was unter anderem auf die inhaltliche Redundanz zurückzuführen ist. Klar werden die einzelnen Schritte bis hin zum Management des Unerwarteten dargelegt, angenehm ist auch die Verbindung von theoretischen Ausführungen mit praktischen Fallbeispielen. Service-Charakter ist durch den Assessment-Teil gegeben. Die Lektüre erweist sich als hilfreich bei der Analyse des eigenen Unternehmens, wobei die Lesefreude durch eine stellenweise holprige Übersetzung getrübt wird.

Kaufempfehlung
Für all jene, die unerwarteten Situationen, die zu Misserfolgen führen können, die Brisanz nehmen und gleichzeitig die Chance wahrnehmen wollen, aus zuverlässigen Organisationen zu lernen.

Read more

Weltreiche des Profits

Daniel Litvin trägt packende Konzernge- schichten aus den letzten vier Jahrhunderten zusammen und schildert die wirtschaftliche Eroberung der Entwicklungsländer mit viel Hintergrundwissen. Neben den geschichtlichen Einblicken nimmt der Leser vor allem eines mit: ein Gespür für die sozialen und politischen Verwicklungen der Multis mit ihren Produktionsländern und damit ein gerechtfertigtes Misstrauen gegenüber allzu simplen Argumenten von Globalisierungsgegnern und -befürwortern.

Kaufempfehlung
«Weltreiche des Profits» ist ein notwendiges Buch für alle, die sich objektiv informiert an der aktuellen Globalisierungsdebatte beteiligen wollen.

Read more

Clear Your Life

Die beiden Medizinjournalistinnen Gerti Samel und Sylvia Schneider haben in diesem Buch das Handwerkszeug zusammengefasst, das frau braucht, um frischen Wind in ihr Leben zu bringen. Zu Anfang jedes Kapitels führt ein Test in die Thematik ein. Die 10 Wege, die helfen können, das Leben wieder nach den eigenen Bedürfnissen zu gestalten, sind gespickt mit praktischen Übungen und vielen Entrümpelungsstrategien. Keine neuen Erkenntnisse, aber ein Buch mit großem Motivationswert!

Kaufempfehlung
Für alle Bereiche des Frauseins gibt es die passende Entrümpelungsstrategie, die garantiert greift. Ein Buch, das zum Mitmachen animiert und für Frauen aller Alters- und Gesellschaftsschichten einen Zuwachs an Authentizität und Lebensfreude, zumindest aber an Selbsterkenntnis bringt.

Read more

Renditefaktor Personal

Der Weg zum langfristigen Erfolg führt nur über ein effektives Management des Humankapitals. Ziel des Autors ist es, der Unternehmensführung eine Methode in die Hand zu geben, die eine Steuerung des Humankapitals nach objektiven Gesichtspunkten erlaubt und nicht mehr auf Klischees, Ahnungen und unüber- prüfbare Meinungen angewiesen ist. Fitzens möchte verdeutlichen, wie wertvoll der Mensch in seiner Eigenart für das Unternehmen ist und wie sehr dieses Gut gegenwärtig verschwendet wird.

Kaufempfehlung
Das Buch bietet einen hervorragenden und verständlichen Überblick über die Grundlagen des Humankapital-Managements. Es handelt sich um ein komplexes Thema, das eine komplexe Darstellung erforderlich macht: Zahlreiche Formeln, Abbildungen und anschauliche Beispiele. Diese auf empirischen Forschungen basierenden Formeln lassen sich auf Unternehmen aller Branchen und Größenordnungen anwenden.

Read more

Der befreite Vertrieb

Verkäufer sollen wieder verkaufen können: schneller, öfter, hautnah am Kunden. Wie das Unternehmen sie dabei durch eine vertriebliche Zeltorganisation unterstützen kann, beschreibt Karl Pinczolits in seinem leicht lesbaren Buch. Sein Hauptargument: Nur durch mehr Kundennähe können Unternehmen in einer Zeit der austauschbaren Produkte konkurrenzfähig bleiben.

Kaufempfehlung
«Der befreite Vertrieb» bietet überzeugende Anregungen für alle, die ihren Vertrieb an veränderte Marktbedingungen anpassen wollen.

Read more

Real Time Strategic Change

Basierend auf der Erkenntnis, dass nur eine gemeinsame Sichtweise der Veränderungsnotwendigkeit eine Bereitschaft zum Wandel erzeugt, bezieht RTSC alle Beteiligten in den Prozess des Wandels ein. Konkrete Beispiele und Gestaltungshinweise für RTSC-Konferenzen ermöglichen dem Leser eine Reflexion der Methodik für seine persönliche Aufgabe. Führungskräfte erleben staunend, wieviel Energie sich in ihrer Organisation mobilisieren lässt.

Kaufempfehlung
Jeder, der vor einem Projekt steht, das einen Wandel in der Organisation nach sich zieht, sollte sich diese innovative Methodik nicht entgehen lassen. Nur unter Einbeziehung aller Betroffenen lassen sich die gewünschten Änderungen tatsächlich erzielen.

Read more

Im Auge des Sturms

Die schlechte Nachricht zuerst: Die Übersetzung ist nicht das Gelbe vom Ei. Eine etwas sorgfältigere Übertragung aus dem Amerikanischen hätte die Geschichte transparenter und leichter lesbar gemacht. Denn die Story, die hier erzählt wird, ist komplex und vielschichtig genug. Was wiederum die gute Nachricht ist.

Kaufempfehlung
Dieses Buch hätte in dieser Form nie ge- schrieben werden sollen – geplant war eigentlich die Beschreibung einer sensationellen Erfolgsstory. Doch als das Buch fertig war, war der Story der Erfolg abhanden gekommen. Wer Unternehmensporträts liebt, ist allerdings bestens bedient.

Read more

–

–

–

–

–

–

Archives