Neue Werte für die Wirtschaft

In «Neue Werte für die Wirtschaft» schildert der Autor eindrücklich einen gangbaren Weg zu den herkömmlichen Wirtschaftsmodellen. Der Leser findet Erklärungen, wieso Profitunternehmen und Non-Profit-Unternehmen an den wirtschaftlichen Herausforderungen scheitern. Durch die Berücksichtigung der Sichtweise des Autors in den strategischen Entscheidungsprozessen im Unternehmen kann ein wertschätzendes sozialeres Miteinander erreicht werden.

Kaufempfehlung
Der sozial eingestellte Leser findet viele neue Denkansätze, die zur Umsetzung einladen. Dieses spannende Buch wird jeder, dem verantwortliches Handeln ein Anliegen ist, in einem Zug durchlesen.

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Kundennähe in der Chefetage

Der Kunde ist der wahre Boss, lautet das Fazit von Anne M. Schüller, der es gelingt, den Fokus des Lesers in verständlicher und nachvollziehbarer Weise auf den Kunden zu richten. Praxisnah und kompetent sowie ergänzt durch zahlreiche praktische Beispiele und Check- Listen vermittelt das Buch Hintergründe für die steigende Bedeutung des Kunden und gibt wertvolle Tipps für die Einführung kundenfokussierter Strategien.

Kaufempfehlung
Lesenswert für Unternehmer und Führungskräfte (und alle, die es noch werden wollen), die wissen wollen, was Kundenorientierung bedeutet, bewirken kann und warum sie Chefsache ist.

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Abschied vom Homo Oeconomicus

Dueck erläutert auf unkonventionelle Weise, wie sich die Glaubenssätze der Menschen auf ihre Lebensumstände und in Folge auf das gesellschaftliche und ökonomische Klima auswirken. Schlussendlich ist er optimistisch, dass sich der verfahrene Status quo ändern lässt (und auch ändern muss). Dueck plädiert für eine neue Ökonomie, die sich an funda- mentalen menschlichen Werten orientiert und das Maßhalten in allen Dingen zur obersten Maxime erklärt.

Kaufempfehlung
Ein eher philosophisch ausgerichtetes Buch für alle, die sich das menschliche Verhalten und die dazugehörige Biochemie einmal genauer ansehen wollen. Gunter Dueck zeigt, wie Menschen je nach Stresslevel und Umweltbedingungen, ein anderes Wertesystem entwickeln. Er entlarvt dabei die gängigen Wirtschaftstheorien als zeitgeistiges Phänomen ohne Ewigkeitsanspruch.

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Die fünf Geheimnisse

John Izzo enthüllt in seinem Buch keine wirklichen Geheimnisse, stattdessen regt er zum Nachdenken über die wesentlichen Dinge des Lebens an. Essenzielle Fragen werden gestellt: Wie werde ich am Ende des Lebens über mein Dasein denken? Wie kann ich angesichts der Begrenztheit der menschlichen Existenz die Zeit sinnvoll nutzen? Der Autor hat mehr als 200 Menschen über sechzig zu ihren Lebenserfahrungen befragt und die gesammelten Erkenntnisse auf fünf fundamentale Weisheiten komprimiert.

Kaufempfehlung
Wer hofft, die eigene Berufung zu finden, und mehr will, als bloß zu funktionieren, muss sich selbst treu sein und etwas wagen. Dieses Buch liefert für Menschen jeden Alters eine Art Kompass, der die Richtung zu einem erfüllten und inspirierten Leben weist. John Izzo hat den weisen Alten aufmerksam zugehört, damit Sie aus ihren Erfahrungen lernen können.

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Schneller als der Kunde

Prägnant und unterhaltsam geschrieben, versucht der Autor beim Leser ein positives Bewusstsein für Veränderungsprozesse in Zeiten des permanenten Wan- dels zu schaffen. Ohne Angstmache, aber mit einer gehörigen Portion Unternehmergeist, zeigt er, wie sich die Herausforderung bewältigen lässt. Zahlreiche Fallbeispiele aus der Praxis veranschaulichen deutlich, was kreative, exnovative Geschäftsideen vom herkömmlichen Innovationsgedanken unterscheidet.

Kaufempfehlung
Ein hilfreicher Leitfaden für alle, die das permanente Gejammer über die Globalisierung satt haben und ihre unternehmerische Zukunft mit Elan in die eigenen Hände nehmen wollen.

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Kopflos

Mit «Kopflos» haben sich die Brafman Brüder an einem großen Wurf versucht, der sehr weit ausgreift und vieles einbezieht – vielleicht ein wenig zu vieles. Die Fallbeispiele sind in den meisten Fällen Amerikazentriert, aber immerhin ist das den Autoren bewusst und sie betonen den Einfluss von Kulturkreisen auf unser Verhalten. Die Entscheidung des Verlags für den deutschen Titel ist nach vollziehbar, vermag aber nicht ganz zu überzeugen.

Kaufempfehlung
Dieses Buch wird man wohl eher als amüsante und auflockernde Bettlektüre verwenden und weniger als akademische Faktensammlung mit konkreter Zielsetzung. Das macht jedoch nichts, denn vergnüglich und aufschlussreich ist es alle mal, den Protagonisten der Fallbeispiele dabei zuzusehen, wie sie den Kopf verlieren. Und wenn man sich das eine oder andere Mal selbst darin wiedererkennt, umso besser.

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Peter F. Drucker

Peter Drucker nährt den Geist – und macht Lust auf weitere Werke dieses Management-Vordenkers. Auch über den Menschen Peter Drucker erfährt der Leser nebenbei einiges. Mehr aber noch über die zahlreichen Klienten, die die Autorin im Laufe ihres Berufslebens betreut hat. Aufgrund Druckers Art Fragen zu stellen – und nicht primär zu beraten bzw. zu belehren – ist er der Vorläufer heutiger Business-Coaches. Frühzeitig erkannte er, dass nur selbst entwickelte Lösungen und Nachdenken zu Erfolg führen.

Kaufempfehlung
Wer eine Essenz von Peter Druckers Management-Theorie und Ansichten sucht, dem wird dieses Buch liegen. Ob es das fundierte Studium seiner zahlreichen Werke ersetzt, ist allerdings eine andere Frage. Manager aller Branchen und Ebenen sollten sich die Drucker’schen Fragestellungen zu Herzen nehmen. Sie können Grundlegendes lernen.

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Aufstand der Unterschicht

Inge Kloepfers «Aufstand der Unter- schicht» ist eine eigentlich überfällige Wortmeldung zu einem äußerst wichtigen Thema, das jeden von uns angehen sollte. Allerdings beschreibt und analysiert sie eher als dass sie hilfreiche Lösungsansätze zu bieten hätte. (Dieser Teil des Buches umfasst gerade einmal die letzten 15 Seiten.) Trotzdem: Ein wichtiger erster Schritt ist getan, um sich des Problems der «neuen Unterschicht» anzunehmen, anstatt sinnlos weiterzudiskutieren, ob man den Begriff überhaupt verwenden darf.

Kaufempfehlung
Das Buch hält nicht ganz, was der reißerische Titel verspricht, aber das ist vielleicht auch gut so. Von einem Aufstand der Unterschicht sind wir gottlob noch relativ weit entfernt. Trotzdem steht das Phänomen einer zunehmenden Bevölkerungsschicht, die dauerhaft von der Teilhabe an der Gesellschaft ausgeschlossen ist, auf der Tagesordnung. Vorrangig interessant ist das Buch für alle, die mit Schule, Jugendarbeit oder Lehrlingsaus- bildung zu tun haben.

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Kopf schlägt Kapital

In einer Wissensgesellschaft liegt das Kapital in den Köpfen und nur in zweiter Linie in den Banken. Eine gute Idee und ein ausgereiftes Konzept sind folglich die wichtigsten Faktoren für eine erfolgreiche Unternehmensgründung. Mit dieser Ansicht stellt Günter Faltin die bisherige Vorstellung der Gründerberatung und auch einen Großteil der wissenschaftlichen Literatur auf den Kopf. Um auch in Zukunft den Herausforderungen der Wirtschaftswelt begegnen zu können, ist eine radikale Umorientierung notwendig.

Kaufempfehlung
Günter Faltins neues Buch zeigt, wie einfach man mit einer unkonventionellen Idee ein Unternehmen gründen kann. Anhand seiner eigenen Gründungsgeschichte, aber auch mithilfe zahlreicher anderer Beispiele sowie Vorschläge zu noch nicht verwirklichten Geschäftskonzepten möchte er möglichst viele Menschen dazu bewegen, den Schritt in die Selbständigkeit zu wagen. Sein Labor für Entrepreneurship ist für jeden Interessierten unter www.entrepreneurship.de zugänglich.

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