Führungsexperte Reinhard K. Sprenger plädiert für eine völlig neue Konfliktkultur. Es gehe nicht darum, Konflikte zu vermeiden, sondern richtig mit ihnen umzugehen. Konflikte sind nötig. Der Konflikt wird meist missverstanden. Er scheint zu spalten, aber er fügt doch zusammen. Ein echtes Wir kann es nur über Konflikte geben. Privat, aber gerade auch in Unternehmen, sind Konflikte wichtige Katalysatoren für Veränderung.

Kaufempfehlung
Ein Buch, das uns alle betrifft und für jeden wichtig ist, egal ob Führungskraft oder Privatperson. Denn wir alle haben Konflikte, die sich manchmal auch zerstörerisch auf unser Leben auswirken können. Eine neue vorurteilsfreie Beziehung zum Thema Konflikte bringt ganz andere Resultate, macht Ihren Blick frei für das Wesentliche und wird Ihre Wahrnehmung von Konflikten verändern.